Back

ประกาศเจตนารมณ์การบริหารงานและดำเนินงานด้วยคุณธรรมและความโปร่งใส ต่อต้านการทุจริตคอร์รัปชั่นทุกรูปแบบ

HomeITA

แบบวัด OIT Open Data Integrity and Transparency Assessment

ตัวที่วัดที่ 9 การเปิดเผยข้อมูล เป็นตัวชี้วัดที่มีวัตถุประสงค์เพื่อการประเมินการเผยแพร่ข้อมูลที่เป็นปัจจุบันบนเว็บไซต์ของหน่วยงานเพื่อเปิดเผยข้อมูลต่าง ๆ ของหน่วยงานให้สาธารณชนได้รับทราบใน 5 ประเด็น คือ (1) ข้อมูลพื้นฐาน ได้แก่ ข้อมูลพื้นฐานการประชาสัมพันธ์ และการปฏิสัมพันธ์ข้อมูล (2) การบริหารงานและการใช้จ่ายงบประมาณ ได้แก่ แผนการดำเนินงานและงบประมาณการปฏิบัติงาน และการให้บริการและการติดต่อประสานงาน (3) การจัดซื้อจัดจ้าง ได้แก่ การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ (4) การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ได้แก่ แผนการพัฒนาทรัพยากรบุคคล การดำเนินการตามแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล และการขับเคลื่อนจริยธรรม (5) การส่งเสริมความโปร่งใส ได้แก่ การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ และการเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม ซึ่งการเผยแพร่ข้อมูลในประเด็นข้างต้นแสดงถึงความโปร่งใสในการบริหารงานและการดำเนินงานของหน่วยงาน
ตัวที่วัดที่ 10 การป้องกันการทุจริต เป็นตัวชี้วัดที่มีวัตถุประสงค์เพื่อประเมินการเผยแพร่ข้อมูลที่เป็นปัจจุบันบนเว็บไซต์ของหน่วยงาน เพื่อเปิดเผยการดำเนินการต่าง ๆ ของหน่วยงานให้สาธารณชนได้รับทราบ ใน 2 ประเด็น คือ (1) ดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริตในประเด็นสินบน ได้แก่ นโยบาย No gift Policy และการประเมินความเสี่ยงเพื่อป้องกันการทุจริต (2) การส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส ได้แก่ แผนป้องกันการทุจริตและมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน ซึ่งการเผยแพร่ข้อมูลในประเด็นข้างต้นแสดงถึงการให้ความสำคัญต่อผลการประเมินเพื่อนำไปสู่การจัดทำมาตรการส่งเสริมความโปร่งใสภายในหน่วยงาน และมีการกำกับติดตามการนำไปสู่การปฏิบัติอย่างเป็นธรรม
คู่มือการประเมินความโปร่งใส่ในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567

รายละเอียดเพิ่มเติม

การเปิดเผยข้อมูลตามแบบตรวจการเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ (Open Data Integrity and Transparency Assessment : OIT)

O1

โครงสร้าง

  • แสดงแผนผังโครงสร้างการแบ่งส่วนราชการของหน่วยงาน
  • แสดงตําแหน่งที่สําคัญและการแบ่งส่วนงานภายในยกตัวอย่าง เช่น สํานัก กองศูนย์ ฝ่าย ส่วนกลุ่ม เป็นต้น
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 100%
    O2

    ข้อมูลผู้บริหาร

  • แสดงข้อมูลผู้บริหารสูงสุด และผู้ดำรงตำแหน่งทางการบริหารของหน่วยงาน อย่างน้อยประกอบด้วย*
  • ผู้บริหารสูงสุด
  • รองผู้บริหารสูงสุด
  • แสดงข้อมูลของผู้บริหารแต่ละคนอย่างน้อยประกอบด้วย (ชื่อ-สกุล ตำแหน่ง รูปถ่าย ช่องทางการติดต่อ)
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 100%
    O3

    อำนาจหน้าที่

  • แสดงข้อมูลเฉพาะที่อธิบายถึงหน้าที่และอำนาจของหน่วยงาน
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 100%
    O4

    ข้อมูลการติดต่อ

  • แสดงข้อมูลการติดต่อของหน่วยงานอย่างน้อยประกอบด้วย (ที่อยู่หน่วยงาน หมายเลขโทรศัพท์ อีเมล์ แผนที่ตั้ง)
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 100%
    O5

    ข่าวประชาสัมพันธ์

  • แสดงข้อมูลข่าวสารต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานตามอำนาจหน้าที่ หรือภารกิจของหน่วยงาน
  • แสดง QR code แบบวัด EIT ของหน่วยงานที่ดาวน์โหลดจากระบบ ITAS ไว้บนหน้าแรกของเว็บไซต์หลักของหน่วยงาน เพื่อให้ผู้รับบริการหรือติดต่อราชการมีโอกาสได้มีส่วนร่วมในการประเมิน ITA ของหน่วยงาน
  • เป็นข้อมูลข่าวสารที่เกิดขึ้นในปี พ.ศ. 2567
  • ข่าวรอบรั้วมหาวิทยาลัย
  • ข่าวเด่นรายวัน
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 100%
    O6

    (Q&A)

  • แสดงช่องทางการสอบถามข้อมูลต่าง ๆ และหน่วยงานสามารถสื่อสารให้คำตอบกับผู้สอบถามได้ โดยมีลักษณะเป็นการสื่อสารได้สองทาง (Q&A)
  • สามารถเข้าถึงหรือเชื่อมโยงไปยังช่องทางข้างต้นได้จากเว็บไซต์หลักของหน่วยงาน
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 98%
    O7

    แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน

  • แสดงแผนการดำเนินภารกิจของหน่วยงานที่มีระยะมากกว่า 1 ปี
  • เป็นแผนที่มีระยะเวลาบังคับใช้ครอบคลุมปี พ.ศ. 2567
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 100%
    O8

    แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี

  • แสดงแผนการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงาน ประจำปี พ.ศ. 2567
  • แสดงผลความก้าวหน้าในการดำเนินงานตามแผนการดำเนินงานประจำปี พ.ศ. 2567
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 0%
    O9

    รายงานผลการดำเนินงานประจำปี

  • แสดงผลการดำเนินงานตามแผนดำเนินงานประจำปี
  • รายงานผลของปี พ.ศ. 2566
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 0%
    O10

    คู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่

  • แสดงคู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานที่เจ้าหน้าที่ของหน่วยงานใช้ยึดถือปฏิบัติให้เป็นมาตรฐานเดียวกัน
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 100%
    O11

    คู่มือหรือแนวทางการให้บริการสำหรับผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อ

  • แสดงคู่มือการให้บริการหรือแนวทางการปฏิบัติที่ผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อกับหน่วยงานใช้เป็นข้อมูลในการขอรับบริการหรือติดต่อกับหน่วยงาน
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 100%
    O12

    ข้อมูลสถิติการให้บริการ

  • แสดงข้อมูลสถิติการให้บริการตามภารกิจของหน่วยงาน
  • เป็นข้อมูลสถิติของปี พ.ศ. 2566
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 100%
    O13

    E–Service

  • แสดงระบบการให้บริการ ผ่านช่องทางออนไลน์* ที่ผู้ขอรับบริการไม่ต้องเดินทางมายังจุดให้บริการ
  • แสดงรายละเอียดวิธีการใช้งานระบบการให้บริการ
  • สามารถเข้าถึงหรือเชื่อมโยงไปยังช่องทางข้างต้นได้จากเว็บไซต์หลักของหน่วยงาน
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 100%
    O14

    รายการการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ

  • แสดงรายการการจัดซื้อจัดจ้างฯ ของหน่วยงานในประเภทงบรายจ่ายหมวดงบลงทุนที่จะมีการดำเนินการในปี พ.ศ. 2567
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 0%
    O16

    ความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ

  • แสดงความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างฯ ของหน่วยงานที่มีการลงนามในสัญญาแล้ว ณ วันที่ 31 มีนาคม 2567
  • เป็นข้อมูลการจัดซื้อจัดจ้างฯ ในปี พ.ศ. 2567
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 0%
    O17

    รายงานสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี

  • แสดงรายงานสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างฯ ของหน่วยงาน
  • แสดงผลการจัดซื้อจัดจ้างฯ ของหน่วยงาน
  • เป็นรายงานผลของปี พ.ศ. 2566
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 100%
    O18

    แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

  • แสดงแผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
  • เป็นแผนฯ ที่มีความครอบคลุมทั้งด้านการบริหารทรัพยากรบุคคลและด้านการพัฒนาทรัพยากรบุคคล ซึ่งบังคับใช้ในปี พ.ศ. 2567
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 0%
    O19

    รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี

  • แสดงผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
  • เป็นรายงานผลของปี พ.ศ. 2566
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 0%
    O20

    ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ

  • แสดงประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ*
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 100%
    O21

    การขับเคลื่อนจริยธรรม

  • แสดงผลการเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรมให้แก่เจ้าหน้าที่ของหน่วยงาน
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 0%
    O22

    แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

  • แสดงคู่มือหรือแนวทางการดำเนินการต่อเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่ของหน่วยงาน
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 100%
    O23

    ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

  • แสดงช่องทางออนไลน์ที่บุคคลภายนอกสามารถแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่ของหน่วยงาน
  • เป็นช่องทางที่มีการคุ้มครองข้อมูลของผู้แจ้งเบาะแส
  • สามารถเข้าถึงหรือเชื่อมโยงไปยังช่องทางข้างต้นได้จากเว็บไซต์หลักของหน่วยงาน
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 100%
    O24

    ข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

  • แสดงข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่ของหน่วยงาน
  • เป็นข้อมูลของปี พ.ศ. 2566
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 0%
    O25

    การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม

  • แสดงผลการเปิดโอกาสให้บุคคลภายนอกได้มีส่วนร่วมในการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงาน
  • เป็นการดำเนินการโดยหน่วยงาน ในปี พ.ศ. 2567
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 0%
    O26

    ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่

  • เป็นประกาศฉบับภาษาไทยและภาษาอังกฤษ* อย่างเป็นทางการที่ลงนามโดยผู้บริหารสูงสุด ที่ดำรงตำแหน่งในปี พ.ศ. 2567
  • มีวัตถุประสงค์เพื่อประกาศว่าผู้บริหารและเจ้าหน้าที่ของรัฐทุกคนในหน่วยงานจะไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิดในขณะ/ก่อน/หลังปฏิบัติหน้าที่ ที่จะส่งผลให้เกิดการทุจริตและประพฤติมิชอบ
  • เป็นการประกาศสำหรับปี พ.ศ. 2567
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 100%
    O27

    การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy

  • แสดงการดำเนินกิจกรรมที่มีวัตถุประสงค์เพื่อปลุกจิตสำนึกหรือสร้างวัฒนธรรมให้เจ้าหน้าที่ในการปฏิเสธการรับของขวัญและของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่
  • เป็นการดำเนินกิจกรรมในลักษณะการประชุม การสัมมนา เพื่อถ่ายทอดหรือมอบนโยบาย หรือเสริมสร้างความรู้ความเข้าใจ
  • เป็นการดำเนินการโดยหน่วยงาน ในปี พ.ศ. 2567
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 0%
    O28

    รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy

  • แสดงรายงานการรับของขวัญและของกำนัลตามนโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ สำหรับหน่วยงาน
  • เป็นรายงานผลในภาพรวมของหน่วยงาน ในปี พ.ศ. 2566
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 0%
    O29

    รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา

  • แสดงรายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยาสำหรับหน่วยงาน ตามมาตรา 128 แห่งพระราชบัญญัติประกอบรัฐธรรมนูญว่าด้วยการป้องกันและปราบปรามการทุจริต พ.ศ. 2561
  • เป็นรายงานผลในภาพรวมของหน่วยงาน ในปี พ.ศ. 2566
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 0%
    O30

    การประเมินความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับสินบน

  • แสดงผลการประเมินความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับสินบนของการดำเนินงานหรือการปฏิบัติหน้าที่ ตามภารกิจของหน่วยงาน
  • การประเมินความเสี่ยงการทุจริตแต่ละประเด็น
  • เป็นการดำเนินการในปี พ.ศ. 2567
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 0%
    O31

    รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี

  • แสดงผลการประเมินความเสี่ยงและผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปี พ.ศ. 2566
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 0%
    O32

    แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต

  • แสดงแผนปฏิบัติการที่มีวัตถุประสงค์เพื่อป้องกันการทุจริตหรือส่งเสริมมาตรฐานจริยธรรม หรือธรรมาภิบาลที่จัดทำโดยหน่วยงาน
  • เป็นแผนที่มีระยะเวลาบังคับใช้ครอบคลุมปี พ.ศ. 2567
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 100%
    O33

    รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี

  • แสดงผลการดำเนินการที่มีวัตถุประสงค์เพื่อป้องกันการทุจริตหรือส่งเสริมมาตรฐานจริยธรรม หรือธรรมาภิบาล
  • เป็นรายงานผลของปี พ.ศ. 2566
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 0%
    O34

    มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

  • แสดงการวิเคราะห์ผลการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ ในปี พ.ศ. 2566*
  • แสดงการกำหนดวิธีการนำผลการวิเคราะห์แต่ละประเด็นไปสู่การปฏิบัติ*
  • แสดงการวิเคราะห์ข้อจำกัดของหน่วยงานในการดำเนินการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 0%
    O35

    รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายใน

  • แสดงผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงานตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
  • เป็นการดำเนินการในปี พ.ศ. 2566
  • Read More
    ITA 2024
    สถานะการรายงานข้อมูล 0%
    สถานะการรายงานผลการดำเนินงาน Open Data Integrity and Transparency Assessment 2024
    เผยแพร่ข้อมูล Integrity and Transparency Assessment : ITA 37.14%

    ที่อยู่

    คณะกรรมการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงาน มหาวิทยาลัยราชภัฏศรีสะเกษ 319 ถนนไทยพันทา ตำบลโพธิ์ อำเภอเมือง จังหวัดศรีสะเกษ
    รหัสไปรษณีย์ 33000

    ข้อมูลการติดต่อ

    เบอร์โทรศัพท์ : (+66) - 045 - 643 -600 - 5
    เบอร์แฟกซ์ : 045- 643 - 607
    อีเมล์ : webmaster@sskru.ac.th

    เวลาเปิดทำการ

    จันทร์ - ศุกร์ : 08:30 - 16:30 น.
    เสาร์ - อาทิตย์ : 08:30 - 16.30 น.